Job Description
SAP-Customizer (m/w/d)
Unternehmen – Arbeitgeber
IFB HAMBURG – Hamburgische Investitions- und Förderbank
Arbeitsort
Hamburg
Als Hamburgs Förderbank sind wir zentrale Anlaufstelle für Privatpersonen, Unternehmen sowie Institutionen für alle Fördermöglichkeiten rund um Wohnungsbau, Wirtschaft, Innovation, Umwelt und Energie. Wir unterstützen Vorhaben in Hamburg u.a. mit Zuschüssen, Darlehen und Bürgschaften und setzen dabei Fördermittel der Stadt, des Bundes und der EU ein.
Gemeinsam wollen wir unsere Stadt in allen Bereichen nachhaltig wachsen lassen – und Hamburgs Zukunft fördern. Wir bieten unseren rund 350 Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine sinnvolle Tätigkeit mit sozialer Verantwortung. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der Zukunft unserer tollen Stadt mitzuwirken.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Für die Abteilung IT/Organisation suchen wir Sie als
SAP-Customizer (m/w/d)
in Vollzeit (Teilzeit möglich)
- Wartung, Fehlerbehebung und Weiterentwicklung der SAP-Anwendung ABAKUS sowie deren komplexen Schnittstellen zu den Web-Anwendungen
- Agieren als erste Ansprechperson für die Anwender (m/w/d) bei technischen Problemen
- Verantwortliche Begleitung der hausinternen Neuprodukt-Prozesse
- Aktualisieren von Funktionalitäten in neuen Releases und/oder Updates, gegebenenfalls in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (m/w/d) und Programmierern (m/w/d)
- Übernahme der Projektleitung für interne und abteilungsübergreifende Projekte
- Planung und Durchführung von internen Anwendungsschulungen
- Sie haben ein Studium aus dem Bereich Informationstechnik abgeschlossen und verfügen über einschlägige Erfahrung aufgrund entsprechend ausgeübter Tätigkeiten.
- Sie bringen ein analytisches und konzeptionelles Vorgehen sowie souveränes Auftreten mit.
- Sie verfügen über für die Position angemessenes Kommunikationsvermögen im Austausch mit vielfältigen internen und externen Schnittstellen.
- Flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der Diversity und Wertschätzung sowie ökologische Verantwortung dazu gehören
- Erstklassiges Onboarding mit individueller Einarbeitung sowie persönliches Paten-Programm
- Ein sicherer Arbeitsplatz, der sich Ihren Lebensumständen anpasst: Gleitzeit sowie Mobiles Arbeiten
- Vergütung nach dem TV-L, attraktive Betriebsrente, 30 Tage Urlaub, Bankfeiertage und immer frei am Geburtstag
- Standort mit guter ÖPNV-Anbindung in direkter Nähe zum Hauptbahnhof und sichere Fahrradstellplätze
- Attraktive Extras wie Kantine, Deutschland-Ticket und Zugang zu verschiedenen Benefits Portalen